土木建筑工程学院教工第一党支部
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这一年的钢筋土建用“红色匠心”诠释
发布时间:2022-11-24      发布者:      点击量:

这一年的钢筋土建用“红色匠心”诠释

什么是“团结奋进,拼搏奉献”

20211223日,土建学院QQ群沸腾了,都在祝贺周薇老师团队获得2021年全国职业院校教学能力大赛课堂教学赛项二等奖,这是学校在教师教学能力大赛历史性突破,也是重大的标志性成果,实现了“十四五”起步就要加速,开局就要争先的目标。

2021年,土建学院对标党建“双创”工作和“双高”建设“双目标”,以高质量党建引领事业高质量发展为工作主线,紧紧围绕学校党委和行政工作重点,秉承“交院奋斗精神”和“交通精神”,发扬“团结奋进,拼搏奉献,永争第一”的土建钢筋混凝土精神,凝心聚力,抢抓机遇,敢做善成,在党建双创、教育教学改革、人才培养、思想政治工作、教学资源建设等方面均取得突破性成绩。

一、深化“创品提质”,推动党建工作提质提效

土建学院党总支始终践行高质量党建引领事业高质量发展的理念,对标全国党建标杆院系和全国党建样板支部建设目标,强化树立品牌标杆意识,开展“一支部一特色”建设,加强区级“样板支部”建设,打造精品样板,其中学生第一、第二党支部深化党团融合,创新“推优育苗”工作模式,打造“红色引擎”党建品牌项目-“推优育苗”工程,围绕发展党员全过程,突出抓好“2351”培养教育项目;教工第二党支部扎实推进支部书记“双带头人”工作室建设,被确定为校级培育对象;教工第一党支部以“红色传承,匠心筑梦”为理念,着力打造“红色匠心”党建品牌,推动党建示范创建和高水平专业建设同频共振,2021年获评校级样板支部,被评为“首批新时代广西高校党建工作样板支部培育创建单位”。

二、对照“两标两链”,用心用情做好思政工作

土建学院锚定党建“双创”和“创职业本科”双目标,对准“学生工作目标链”和“学生发展标准链”双链,依托“红色匠心”党建品牌,用心用情用力不断拓展学生工作的深度、广度、高度和温度,完成内部《辅导员成长手册》编写,建成“大学生思想政治教育宿舍实践区”“大学生劳动素养基地”“红色文化教育圈”“体育文化育人展示区”。深化实践育人工作,推进“政企行校”实践育人共同体建设,着力培育实践育人优秀活动项目,组织学生参加暑期三下乡志愿服务活动获得自治区级重点团队1个,国家级优秀团队2个,获得“请党放心、强国有我”2021全国大学生“千校千项”网络展示活动“优秀团队”称号,三下乡相关事迹在中青网和河池日报报道;获得广西青少年科技运动会一等奖1项,获得全区高校大学生“四史”网络故事讲述展示活动三等奖1项;连续八年夺得学校田径运动会团体总分第一名,推荐18名学生代表学校参加全区大学生田径、武术比赛,获得66铜的优异成绩;1人获评广西“自强之星”学生励志典型人物。

三、推进课程思政,助力构建大思政格局

学院通过组建“课程思政示范团队”,以“课程思政”为先导推进课堂教学改革,一体推进争创校级和区级“课程思政示范教师”“课程思政示范课程”以及“课程思政示范案例”,深入挖掘土建类专业课程的思想政治教育元素,用好教学主渠道,形成课程思政育人的长效机制,使专业课程与思政课程同向同行,形成协同效应。《建筑力学与结构》等3门课程获得学校课程思政示范课程立项和培育,《建筑力学与结构》获得自治区级课程思政示范课程立项。《建筑力学》等3门课程获得校级在线精品课程认定和培育;遴选了8门课程开展双高专业群的精品课程建设,获推立项自治区级十四五规划教材1本;加大资源库建设,完成院级土木检测工程技术专业的资源库建设,与广西建设职业技术学院共同申报建筑设计专业区级资源库,已获立项。

四、“岗课赛证”融合,锻造师生优良工匠品质

学院以职业技能大赛为载体,培育以“追求卓越,精益求精”为核心的工匠精神,制定和完善学院师生参加职业技能竞赛体系,强化技能竞赛备赛和参赛规范化管理,加大校企合作。强化“岗课赛证”融合,完成1+X装配式建筑构件制作与安装技能等级证书和1+X数字造价技能等级证书第一次考试认证工作,开展广西住房和城乡建设领域施工现场关键岗位专业人员岗位证书培训1521人次。

2021年学院承办了广西第十届大学生结构设计竞赛暨第十四届全国大学生结构设计竞赛,实现我院承办市厅级技能竞赛的新突破。学院将竞赛成绩纳入第二课堂成绩单、创新创业学分、大学生综合素质测评,实现专业和参赛学生的全覆盖,联合企业举办学生专业技能竞赛24项。建立和完善学院选拔学生参加区级、国家级技能竞赛制度,参赛成绩稳步提升,其中组织学生参加2021年全国行业职业技能竞赛—第四届全国装配式建筑职业技能竞赛“装配式建筑施工员”赛项(学生组)全国总决赛荣获“构件制作与安装”赛项三等奖;获得市厅级以上奖项10多项,“互联网+”等大学生创新创业大赛获得自治区级银奖1项,铜奖6项。

学院与企业共建“双师型”教师培训基地,形成“双向挂职、校企共育”的师资建设机制和人才互动机制,积极鼓励中青年骨干教师全员实践教学培训,深入行业企业一线进行实践锻炼,学院“双师型”专业教师比例由32%提高至47%。教师团队在参加教师教学能力大赛不断取得新突破,获得国家级二等奖1项,省部级一等奖3项,三等奖1项,市厅级1项,

五、加大社会服务,深化职业教育产教融合

学院主动对接行业和企业,在疫情新常态下,稳就业,促发展,采取“教研室承担就业目标责任,顶岗实习教师精准指导,毕业班辅导员追踪帮扶”全员参与的模式,为学生就业保驾护航,初次就业率达到95.36%

学院积极开展引企入校,深化校企合作,拓展合作空间和合作方式,与广西安盛建设工程检测咨询有限公司、广西万众工程检测有限公司和广西远拓工程造价咨询有限公司共建教师企业工作站3个,与广西交通投资集团机械工业研究院、清华大学结构健康监测研究团队共建“校级科研平台”及“科研团队”。积极“东融”开拓“粤港澳大湾区”优质就业基地,先后与广州、深圳、珠海等地的多家龙头企业建立了优质就业基地,中天华南集团、广东财贸顾问、深圳建工集团、建星建造集团等企业先后召开专场招聘会,连续三年选拔优秀毕业生批量推荐就业,在广东龙头企业树立起了“广西交院优质校园招聘基地”的品牌。依托校级科研平台“BIM中心”成立“智能建造卓越社”,打造大学生专业创新创业团队。2021年横向课题合同价到达30多万元,实现学院横向项目零的突破。

2021年,是不平凡一年,在十四五开局之年,土建学院全体师生团结奋进,拼搏奉献,以奋斗的姿态跑出了加速度。2022年,土建学院以追赶超越的决心,以拼搏奋进的姿态,以稳中求进的步伐,奔跑在“争国家双高”和“创职业本科”的大道上,争取更大光荣。